22F-36 Stage Summary

HRMS 阶段总结：身份 / 组织 / 员工 / 岗位底座闭环

本阶段完成飞书真实组织主数据进入 HRMS、FDEP 组织树、FPOS 岗位占位、 员工 Staging / Draft / 单条导入、安全护栏与员工列表展示。

返回 HRMS Portal 员工导入护栏 岗位体系 Staging 员工 FDEP 归属预览

一、核心指标

员工主表
11
飞书部门导入
15
Draft 总数
22
已导入员工
3
可单条导入
11
批量导入允许
false

二、已导入员工小样本

员工 employee_id 部门 岗位 验证意义
万林 F36C3EAA0 Supply Chain Supply Chain - 待映射岗位 首个已导入员工回填 FDEP / FPOS。
覃兴 FD8E34D10 Supply Chain Supply Chain - 待映射岗位 验证新员工 Draft → employees 主表导入。
张筱 FB000BD4A Finance Finance - 待映射岗位 验证跨部门导入链路。

三、当前安全边界

四、UI/UX 与可展示性原则

新增项目原则 后续推进必须坚持“功能闭环 + 可用性 + 可展示性”三线并重。

系统本身应逐步成为阶段汇报 Demo，而不是额外再制作一次性 Demo。已完成模块必须可访问、可理解、可演示。

五、下一阶段建议

方向建议
数据链路 继续单条小样本导入；补齐更多 FPOS 岗位；禁止批量导入。
产品体验 进入 22F-UI-A，重构 HRMS Portal 信息架构，收纳调试入口。
系统治理 建立阶段成果面板、模块状态、风险边界和路线图入口。